Mit knapp 30 Jahren hatte ich die Leitung des Familienunternehmens übernommen. Vor mir türmten sich vielschichte Herausforderungen, sodass ich Energie und Orientierung verlor. Reinhard Vissa lehrte mich mit seiner Unternehmens- und Lebenserfahrung, seiner Empathie, seinem Ideenreichtum, dass es immer vielversprechende Lösungen gibt. Er schaffte es in schwierigen Situationen meine Motivation zu wecken und meinen Blick nach vorne zu richten. Er ist in meinen Augen weit mehr als ein klassischer Coach, sondern ein umfassender Mentor. Ich verspüre seine Leidenschaft, mich im Leben als Mensch - im beruflichen oder familiären Alltag - weiterzubringen. Sein Mentoring ist keine Standard-Programm, sondern individuell auf meine Wachstumsfelder zugeschnitten. Seit Beginn unserer Zusammenarbeit habe ich Klarheit und Perspektiven auf dem Weg meines persönlichen und unternehmerischen Wachstums gewonnen.

Reinhard Vissa verkörpert den ganzheitlichen, auf den Menschen fokussierten Ansatz im Bereich Business Coaching und Nachfolgeplanung. Er ist ein erprobter und aufmerksamer Begleiter für Patrons und Executive Manager, welche sich mit den zahlreichen Facetten persönlicher Stabsübergabe auseinander setzen wollen oder müssen. Seine professionelle Ausbildung auf Masterlevel wie auch sein breiter Erfahrungsschatz – sowohl als selbständiger Coach wie auch als aktiver Verwaltungsratspräsident in KMUs sowie als erfolgreicher Gründer zahlreicher start-ups, qualifizieren ihn bestens als Business Coach für vielschichtige Unternehmens-Entwicklungen. Seine hochentwickelte Empathie wie auch sein subtiler Pragmatismus verhelfen ihm dabei in Zusammenarbeit mit dem Coachee zur Kreation von überraschenden Lösungen mit nachhaltigem Resultat.

Im Zuge meiner beruflichen Neuorientierung und Übernahme der CEO-Rolle in einem mittelgrossen Unternehmen, habe ich mich für das Executive Onboarding Programm bei Herrn Vissa entschieden. Das Programm ist sehr gut strukturiert und beleuchtet die für ein rasches und erfolgreiches Wirken in einer neuen Organisation relevanten Aspekte aus verschiedenen Perspektiven. So wird bewusst Fokus auf Effektives Lernen, Teambuilding sowie Empowerment und Leadership in der Organisation gelegt, immer auch Raum schaffend für die Auseinandersetzung mit konkreten, individuellen Bedürfnissen als auch mit Unternehmensspezifischen Anforderungen. Als Mensch und Führungsperson durfte ich innehalten, bewusst reflektieren und wertvolle Erkenntnisse für die konkrete Umsetzung ableiten. Persönlich habe ich Herrn Vissa als Sparringpartner auf Augenhöhe und als empathische Persönlichkeit mit Herz und Verstand kennen und sehr schätzen gelernt. Mit seinem sehr breiten Erfahrungsschatz, gutem Gespür für Menschen und methodischem Fachwissen zog er gekonnt wertvolle Parallelen, förderte einen konstruktiven und zielführenden Dialog und trug damit wirksam zum erfolgreichen «Ankommen» in meiner neuen Rolle bei. 

Reinhard Vissa hat mich während eines Jahres in einem massgeschneiderten C-Level Career Transformation Programm begleitet, intensiv an meinen Entwicklungsthemen zu arbeiten und mich noch bewusster in meiner Leadership-Rolle zu positionieren. Er hat die richtigen Fragen gestellt. Er hat mich herausgefordert. Er hat Verbindlichkeit geschaffen. Er hat motiviert. Er war hartnäckig. Er war anstrengend. Er war zielführend. Er war inspirierend. Und er war immer empathisch. Das Coaching hatte «Impact». Dank des Executive Coachings kann ich nun viel besser mein volles Potential entfalten und leben. Reinhard Vissa ist als C-Level Business Coach ein Starkoch. Mit meiner besten Empfehlung.

Reinhard Vissa hat uns sehr professionell, mit dem nötigen Pragmatismus und grossem Engagement begleitet. Als Executive Coach & Sparring Partner hat er den ehemaligen Eigentümer und das Kaderteam im Rahmen der Nachfolgeplanung und der Restrukturierung unserer Firma mit gesundem Menschenverstand, Einfühlungsvermögen und Herzlichkeit unterstützt. Seine Moderationstalente und Expertise waren in der Planung des Management Buyouts sehr wertvoll. Reinhard Vissa hat das Management nach der Neuorganisation als VR-Präsident während einer Übergangsphase weiter unterstützt und dadurch erfolgreich zur Festigung der Corporate Governance-Grundlagen der neuen SMA und Partner AG beigetragen.

Tamedia hatte entschieden, sämtliche Werbemarkt-Aktivitäten in der Tamedia Advertising zusammenzulegen und in den Unternehmensbereich Pendlermedien zu integrieren. Reinhard Vissa hat diesen Prozess bereits in der Startphase aber auch in den darauffolgenden Jahren begleitet und unterstützt. Dank seiner sehr zurückhaltenden und glaubwürdigen Art, dank seiner konzeptionell überzeugenden Vorbereitung und auch dank seiner guten Kenntnisse der Medienbranche ist es ihm in jedem der insgesamt 4 Workshops gelungen, eine Atmosphäre der Offenheit und des gegenseitigen Vertrauens zu schaffen. In diesem Umfeld konnten auch vermeintliche Tabu-Themen besprochen und neue Vorgehensweisen erarbeitet werden. Mein Team und ich sind nach jedem Workshop mit Zuversicht, neuem Elan und vor allem mit gestärktem Teamgeist in den beruflichen Alltag zurückgekehrt. Ich schätze die Arbeit von Reinhard Vissa sehr und werde seine Dienstleistungen auch in Zukunft in Anspruch nehmen.

Als Unternehmer ist es mir wichtig, sich von Zeit zu Zeit zu reflektieren und Klarheit zu schaffen, über die grossen Linien wie Herkunft, Werte, persönliche Zufriedenheit, Erfolg und Erfüllung. Aufgrund beruflichen und persönlichen Veränderungen war letztes Jahr der ideale Zeitpunkt gekommen, um mit einem Sparringpartner wie Reinhard Vissa zusammenzuarbeiten und diese grossen Leitlinien wieder zu schärfen. Das Programm "Career Transformation“ hat bei mir eine Rückbesinnung auf meine Stärken und meine bisherigen Erfolgsfaktoren bewirkt und neue Energie geschaffen für meine persönliche Weiterentwicklung als Mensch und Unternehmer. Reinhard Vissa war mit seiner emphatischen Art, seinem vielfältigen, unternehmerischen Erfahrungsschatz und seiner Methodik der ideale Partner für mich. Er inspirierte mich und forderte mich heraus, um mir neue Handlungsebenen aus einer 360-Grad Perspektive aufzuzeigen. Ich habe wieder Klarheit, was mich antreibt und wo meine Prioritäten liegen und wie ich diese gezielt erreichen kann.Ich kann Reinhard Vissa als Coach, Sparringpartner und Mensch wärmstens weiterempfehlen.

Die Ausgangslage war komfortabel: eine sogenannt gute Funktion in einem Luxusgüterkonzern. Ein hervorragendes Team, interessante Projekte. Nur stellte sich immer mehr die Frage: wie gestalten sich die nächsten Jahre? Irgendwie fühlte es sich nicht mehr stimmig an. Im Career Transformation Programm begleitete mich Reinhard Vissa auf der Suche nach Antworten. Strukturiert, gründlich und gewissenhaft. Wir nahmen uns die nötige Zeit zur Reflexion. Es braucht etwas Mut, um nach vielen Jahren die gewohnte Umgebung, den Komfort und die Annehmlichkeiten zu verlassen. Das Abenteuer hat sich gelohnt: zahlreichen Begegnungen mit interessanten Menschen und eine Erweiterung des Horizonts. Die Zusammenarbeit mit Reinhard Vissa kann ich wärmstens weiterempfehlen.

Mit grossen Ambitionen hatte ich sehr jung das Familienunternehmen übernommen und in eine Holding-Struktur weiter ausgebaut. Um mit meinen täglichen unternehmerischen Herausforderungen effizienter umgehen zu können, wollte ich von einem erfahrenen Unternehmer begleitet werden, um mich mit einer objektiven Aussensicht schneller und stärker ins Wachstum zu bringen. Reinhard Vissa hat mich darin unterstützt, auf meine Stärken zu vertrauen und für meine Ziele einzustehen. Seit unserer Zusammenarbeit habe ich mich persönlich und unternehmerisch stark entwickelt. Ich begann, Ruhe ins Unternehmen zu tragen, die Organisation zu stärken und schneller klare Entscheidungen zu treffen. Seit ich mich mental gestärkt fühle, hat sich meine Kommunikation verbessert und ziehe grössere Projekte von namhaften Kunden an. Die konkreten und regelmässigen Feedbacks meines Mentors helfen mir, mit Fokus die Zukunft aktiv zu gestalten und konkrete nächste Schritte zu entwickeln. Reinhard Vissa stärkt mit seiner Abgeklärtheit, Erfahrung und Empathie mein Unterbewusstsein, dass alles machbar ist, wenn ich es wirklich will. Das Denken in Szenarien hilft mir darin, Risiken zu minimieren und gleichzeitig Leichtigkeit ins Unternehmertum zu bringen. Resultate unserer Zusammenarbeit sind mehr Wachstum, Wirkung und Ansehen.

Die Ausgangslage schien hoffnungslos: Ein neu zusammen gestelltes Team, bestehend aus Mitarbeitenden mit unterschiedlichsten Interessen sowie welchen, die dem bevorstehenden Veränderungsprozess äusserst kritisch gegenüberstanden. Reinhard Vissa war massgeblich daran beteiligt, dass heute ein Team besteht, welches am gleichen Strick zieht, die ambitiösen Herausforderungen bravourös gemeistert hat und qualitativ hochstehende Arbeit abliefert. Mit intensiven Vorgesprächen und einem auf die damalige Situation perfekt abgestimmten Workshop hat Reinhard Vissa, verbunden mit seiner hohen Fachkompetenz, den richtigen Fragestellungen sowie seinem Erfahrungsschatz und grossartigen Fingerspitzengefühl die ganze Belegschaft auf einen gemeinsamen Nenner und weg von alten Denkmustern gebracht. Es war nie eine Pflicht, sondern immer eine Freude mit Reinhard Vissa an der Seite den anspruchsvollen Change-Prozess zu gehen.

Reinhard Vissa wurde uns empfohlen, als unsere Unternehmensnachfolge ins Stocken geraten war. Mit seiner professionellen und perfekt strukturierten Art gab er uns eine andere Sichtweise, wie man eine Geschäftsübergabe erfolgreich bewältigen kann. Mit seinen Ideen und immensen Netzwerk war er für uns eine grosse Bereicherung, um die entsprechenden Prozesse effizient und mit dem nötigen Pragmatismus umzusetzen. In den vielen konstruktiven Gesprächen konnten wir mit den zum jeweiligen Zeitpunkt richtigen Handlungen die Nachfolge-Regelung für alle Beteiligten positiv abschliessen und mit einem sehr guten Gefühl unser Unternehmen in neue Hände übergeben.

Unsere zentrale Frage lautete: „Wie schaffen wir ein gemeinsames Strategie-Verständnis, das intern wie extern für Fokus und hohen Impact sorgt?“ Im Rahmen eines zweitägigen Workshops ist es unserem Leadership-Team – dank der hochprofessionellen Konzeption, zugleich empathischen Moderation durch Reinhard Vissa – gelungen, Komplexität zu reduzieren und daraus ein klares, verständliches Narrativ zu entwickeln. Das WHY,HOW und WHAT wurden systematisch erarbeitet und prägnant auf den Punkt gebracht. Heute folgt unser Führungsteam einem gemeinsamen PURPOSE, der unsere Strategie wie auch unsere Unternehmenskultur nachhaltig stärkt. Reinhard Vissa's besondere Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zielführend zu integrieren und konsequent auf das Wesentliche auszurichten, war ein entscheidender Erfolgsfaktor des Workshops. Mit seinen inspirierenden Impulsen leistet er einen wertvollen Beitrag für jede Form der Strategie- und Teamentwicklung.